Plan d'épargne obligatoire alimenté par des cotisations de l'employeur et du salarié, servant des prestations uniques fondées sur les cotisations accumulées lors de la cessation de la relation de travail.
Plan de ahorro obligatorio al que cotizan el trabajador y el empleador con el fin de proporcionar al trabajador, al final de su período de empleo, una suma fija basada en las contribuciones aportadas y registradas.
A compulsory savings plan contributed to by both employee and employer to provide the employee with a lump sum based on previous contribution records on termination of employment.
